Marriott Worldwide (Nasdaq: MAR) anunció hoy el retiro de dos líderes de larga information y el nombramiento de tres ejecutivos experimentados para impulsar la expansión continua de la compañía, lo que subraya la amplia reserva de talentos y el compromiso de Marriott con el crecimiento en todas las regiones globales.
Liam Brown, presidente del grupo para EE. UU. y Canadá, y Brian King, presidente de Transformación Empresarial y Caribe y América Latina (CALA), dejarán sus cargos a fines de marzo y se retirarán de la Compañía a fines de junio de 2026 después de décadas de servicio extraordinario. A partir del 28 de marzo de 2026, Satya Anand, precise presidente de la región de Europa, Medio Oriente y África (EMEA) de la compañía, se convertirá en presidente del grupo para EE. UU., Canadá y CALA. Neal Jones, actualmente director de operaciones para Europa y África y líder international de Design Motels, asumirá el cargo de presidente de EMEA, y Federico “Fede” Greppi, actualmente director de operaciones de CALA, asumirá el cargo de presidente de la región. Jones se unirá a Anand para formar parte del equipo de liderazgo ejecutivo de Marriott y ambos reportarán a Anthony Capuano, presidente y director ejecutivo de Marriott Worldwide. Greppi informará a Anand.
Liam y Brian son líderes extraordinarios cuyo impacto en Marriott y nuestra gente no puede subestimarse.
dijo Capuano. Han guiado a nuestra empresa a través de momentos cruciales con visión, integridad y un profundo compromiso con nuestros asociados, invitados y propietarios. Si bien extrañaremos a Liam y Brian, estamos agradecidos por sus décadas de servicio y el legado duradero que dejan.
Marriott reconoce el legado de dos líderes impactantes
La carrera de casi cuatro décadas de Liam Brown en Marriott se ha definido por un crecimiento estratégico y un impacto mensurable. Desde sus inicios como Gerente Basic del Courtyard by Marriott en Syracuse, Nueva York, en 1989 hasta su cargo precise como Presidente del Grupo, EE. UU. y Canadá, Brown ha impulsado la expansión en segmentos clave y fortalecido la posición de Marriott en el mercado. Desempeñó un papel elementary en el avance de las franquicias, la elevación de la gestión de marca y la ampliación de las operaciones de servicios selectos a nivel mundial. Su liderazgo en Europa, Medio Oriente y África y más tarde en EE. UU. y Canadá generó un crecimiento sostenido de la cartera, eficiencias operativas y resiliencia durante períodos de importantes perturbaciones en la industria. La capacidad de Brown para conectarse y desarrollar relaciones profundas con propietarios y franquiciados ha sido un sello distintivo de su mandato en Marriott.
La carrera de tres décadas de Brian King en Marriott se ha definido por el crecimiento transformador y la innovación. Como presidente de Transformación Empresarial y CALA, King logró un desempeño récord en toda la cartera de Marriott en la región, que ahora abarca 37 países y territorios, acelerando la huella de Marriott y fortaleciendo la rentabilidad en la región. Encabezó la entrada de Marriott en el segmento medio asequible mediante la adquisición de la marca Metropolis Categorical, posicionando a la empresa para captar nuevos segmentos de clientes e impulsar ingresos incrementales. Bajo su liderazgo, Marriott amplió su presencia en la categoría todo incluido, forjando relaciones con nuevos propietarios y carteras que elevaron las ofertas de lujo y estilo de vida de la compañía. La capacidad de King para imaginar y ejecutar estrategias complejas en toda la empresa y al mismo tiempo ofrecer resultados sostenidos en CALA ha dejado un impacto duradero en la cartera international y la posición competitiva de Marriott.
Satya Anand supervisará EE. UU., Canadá y CALA en un papel de liderazgo ampliado
Satya Anand, un veterano de 37 años en Marriott, comenzó su carrera en 1988 como auditor nocturno en el Lodge Marriott de Viena. A lo largo de su mandato, ha ocupado puestos de liderazgo que abarcan operaciones, finanzas y diseño, incluido el de director common del grupo Renaissance Motels en Viena, vicepresidente de área para Europa occidental y central, director financiero para Europa y director de operaciones para lujo y sur de Europa y diseño international para EMEA.
Desde 2020, Anand se ha desempeñado como presidente de EMEA, impulsando la transformación digital, impulsando iniciativas de sostenibilidad y generando un crecimiento significativo, ampliando la cartera de la región a más de 1300 propiedades. Bajo su liderazgo, la región logró una expansión récord, fortaleció las relaciones con los propietarios y mejoró las experiencias de los huéspedes en diversos mercados. Conocido por su visión estratégica y su liderazgo centrado en las personas, Anand supervisará los EE. UU., Canadá, el Caribe y América Latina en su nuevo cargo, uniendo estos mercados bajo una estructura única para fomentar una mayor alineación y colaboración en todo el hemisferio.
Originario de la India, Anand obtuvo una licenciatura en Contabilidad de la Facultad de Comercio MES de Bangalore y un diploma en Gestión Hotelera y Turística del Instituto de Turismo y Gestión Hotelera de Austria. Se mudará a los Estados Unidos y tendrá su sede en la sede international de la compañía en Bethesda, Maryland.
Neal Jones guiará el próximo capítulo de EMEA
Neal Jones aporta tres décadas de experiencia en Marriott a su nuevo cargo como presidente de EMEA, con experiencia de liderazgo en ventas, advertising and marketing y operaciones. Como director de ventas y advertising and marketing para EMEA, impulsó la estrategia comercial y el posicionamiento de la marca en toda la región, fortaleciendo la presencia de Marriott en mercados clave.
En su puesto precise, Jones supervisa el desempeño en Europa y África y encabezó la integración de Design Motels en la cartera de Marriott, mejorando las ofertas de lujo y estilo de vida de la compañía. En su nuevo cargo, Jones liderará las operaciones de Marriott en casi 80 países y territorios y más de 1300 propiedades que representan 30 marcas, guiando el crecimiento continuo de la compañía en EMEA. Su profundo conocimiento del mercado, su mentalidad estratégica y su compromiso con la cultura de Marriott darán forma al próximo capítulo de la región, con un enfoque en acelerar la innovación y fortalecer aún más las relaciones con los propietarios.
Jones reside en el Reino Unido y se graduó en Hotelschool The Hague en los Países Bajos.
Federico “Fede” Greppi liderará la región CALA hacia la próxima fase de crecimiento
Federico “Fede” Greppi, un líder trilingüe e interdisciplinario con más de 22 años de experiencia en hotelería, incluidos 13 años en Starwood Motels & Resorts, quien asumirá el cargo de presidente de CALA, tiene experiencia operativa y financiera y un historial comprobado de impulsar el desempeño en diversos mercados.
Como director de operaciones de CALA, Greppi se centró en traducir la visión international de Marriott en estrategias viables adaptadas a los mercados locales. Antes de eso, como Director Financiero y Jefe de Operaciones de Franquicias y Relaciones con Propietarios de CALA, ayudó a expandir la presencia de Marriott a más de 500 propiedades en 37 mercados de la región. Originario de Argentina, el sólido conocimiento del mercado native de Greppi, sus profundas raíces en la región y su liderazgo estratégico han sido fundamentales para fortalecer la posición de Marriott en el mercado y colocarlo en una buena posición para liderar la siguiente fase de crecimiento y expansión de CALA.
Greppi tiene una maestría en administración de empresas (MBA) de la London Enterprise College. Continuará trabajando en las oficinas CALA de Marriott en el sur de Florida.
Los nombramientos de hoy posicionan a Marriott para nuestro próximo capítulo de crecimiento,
dijo Capuano. Satya aporta una poderosa combinación de profundidad operativa, disciplina financiera y experiencia en diseño a una estructura regional unificada, que mejorará la forma en que ejecutamos y elevará los resultados para nuestros asociados, invitados y propietarios. Neal ha sido una fuerza impulsora detrás del desempeño comercial y el desarrollo de marca de EMEA, y sé que aprovechará ese impulso con un enfoque láser en la innovación y las relaciones con los propietarios. La profunda experiencia operativa, financiera y de mercado de Fede en CALA posicionará bien a la región mientras nos concentramos en acelerar aún más nuestro crecimiento en el hemisferio sur. Confío en que estos líderes impulsarán nuestra estrategia y seguirán fomentando la cultura que distingue a Marriott.
Anand, Jones y Greppi asumirán sus nuevos roles el 28 de marzo de 2026. Brown y King permanecerán en la Compañía en roles de asesoría hasta junio de 2026 para garantizar una transición sin problemas.
NOTA SOBRE DECLARACIONES A FUTURO
Todas las declaraciones contenidas en este comunicado de prensa están realizadas a partir del 9 de enero de 2026. No asumimos ninguna obligación de actualizar o revisar públicamente estas declaraciones, ya sea como resultado de nueva información, eventos futuros o de otro modo. Este comunicado de prensa contiene “declaraciones prospectivas” dentro del significado de las leyes federales de valores, incluidas declaraciones relacionadas con los planes de transición de liderazgo de la empresa; los planes y expectativas de la empresa relacionados con el crecimiento y la expansión; el compromiso de la empresa con el crecimiento y las perspectivas de crecimiento; los planes de la empresa para acelerar su estrategia e innovación, promover la alineación y la colaboración, ejecutar y elevar los resultados y fortalecer las relaciones con los propietarios; oportunidades para capturar nuevos segmentos de clientes e impulsar ingresos incrementales; y declaraciones similares sobre eventos futuros anticipados y expectativas que no son hechos históricos. Le advertimos que estas declaraciones no son garantía de desempeño futuro y están sujetas a numerosos riesgos e incertidumbres en evolución que es posible que no podamos predecir o evaluar con precisión, incluidos los factores de riesgo que describimos en nuestras presentaciones ante la Comisión de Bolsa y Valores de EE. UU., incluido nuestro Informe anual más reciente en el Formulario 10-Ok o Informe trimestral en el Formulario 10-Q. Cualquiera de estos factores podría hacer que los resultados reales difieran materialmente de las expectativas que expresamos o insinuamos en este comunicado de prensa.
Acerca de Marriott Internacional
Marriott Internacional, Inc. (Nasdaq: MAR) tiene su sede en Bethesda, Maryland, EE. UU., y abarca una cartera de casi 9100 propiedades en más de 30 marcas líderes en 142 países y territorios. Marriott opera y otorga franquicias de hoteles y otorga licencias de complejos turísticos de propiedad vacacional en todo el mundo. La empresa ofrece Marriott Bonvoy®su programa de viajes altamente premiado. Para obtener más información, visite nuestro sitio internet en www.marriott.com. Además, conéctate con nosotros en Fb y @MarriottIntl en incógnita y Instagram.
Acerca de Marriott Bonvoy
Marriott Bonvoy, el galardonado programa y mercado de viajes de Marriott Worldwide, brinda a sus miembros acceso a experiencias transformadoras y reveladoras a la vuelta de la esquina y en todo el mundo. La cartera de Marriott Bonvoy de 31 marcas extraordinarias ofrece hospitalidad reconocida en los destinos más memorables del mundo. Los miembros pueden ganar puntos por estadías en hoteles y complejos turísticos, incluidos complejos turísticos con todo incluido y alquileres de viviendas premium, así como mediante compras diarias con tarjetas de crédito de marca compartida. Los miembros pueden canjear sus puntos por experiencias que incluyen estadías futuras, Marriott Bonvoy Moments™ o, a través de socios, por productos de lujo de Marriott Bonvoy Boutiques.®. Con la aplicación Marriott Bonvoy, los miembros disfrutan de un nivel de personalización y experiencia sin contacto que les permite viajar con tranquilidad. Para inscribirse free of charge o para obtener más información sobre Marriott Bonvoy, visite marriottbonvoy.com. Para descargar la aplicación Marriott, vaya aquí. Los viajeros también pueden conectarse con Marriott Bonvoy en Fb, incógnita, Instagram y tiktok.